Chaque entreprise accorde de l'importance à formation de ses cadres dirigeants. Pourtant, les sessions de formation font plus souvent place aux questions de méthode qu'aux préalables nécessaires. une bonne gestion. Pour Anselm Grün, la Règle de saint Benoît constitue un point de départ inédit pour aborder cette question. Le rôle de la personnalité dans la gestion est capital, les conseils pratiques ne viennent qu'au second plan. Il importe donc que celui qui est appelé à diriger fasse un travail sur lui-même. La Règle de saint Benoît fournit des principes et indique la voie à suivre pour que l'administration des choses réponde à nos besoins, aux exigences de la création, pour qu'elle assure la subsistance de tous et contribue au développement de la vie. Qui a affaire à d'autres êtres humains se trouve position d'être tour à tour dirigeant et dirigé. C'est pourquoi ce livre ne s'adresse pas seulement aux cadres dirigeants mais aussi à chacun d'entre nous.
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